Please use this identifier to cite or link to this item: http://repository.uma.ac.id/handle/123456789/867
Title: Pengaruh Kepemimpinan dan Lingkungan Kerja Terhadap Kepuasan Kerja pada Kantor PDAM Tirtanadi Cabang Padang Bulan Medan
Authors: Sihotang, Good Fried
Keywords: kepemimpinan
lingkungan kerja
kepuasan kerja
Issue Date: 23-Apr-2016
Publisher: Universitas Medan Area
Abstract: Perusahaan Daerah Air Minum Tirtanadi (PDAM Tirtanadi) merupakan salah satu perusahaan Badan Usaha Milik Daerah (BUMD) Propinsi Sumatera Utara dalam Penyediaan Jasa air minum dan pengelolaan air limbah. Dalam pengelolaan bisnisnya, PDAM memiliki beragam permasalahan yang melingkupi organisasi perusahaan yakni masalah internal seperti masalah kepemimpinan, ingkungan kerja dan kepuasan kerja di PDAM tirtanadi. Permasalahanpermasalahan internal tersebut perlu diteliti karena menyangkut masalah sumber daya manusia sebagai penggerak utama perusahaan. Jika pegawai PDAM Tirtanadi tidak puas terhadap lingkungan kerjanya akan mendorong rendahnya kinerja total perusahaan. Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui apakah kepemimpinan dan lingkungan kerja secara simultan berpengaruh terhadap kepuasan kerja pada Kantor PDAM Tirtanadi Cabang Padang Bulan Medan dan untuk mengetahui apakah kepemimpinan dan lingkungan kerja secara parsial berpengaruh terhadap kepuasan kerja pada Kantor PDAM Tirtanadi Cabang Padang Bulan Medan. Jenis penelitian ini adalah asosiatif. Populasi dalam penelitian ini adalah seluruh Karyawan tetap Kantor PDAM Tirtanadi Cabang Padang Bulan Medan sekitar 46 orang. Sampel yang penulis ambil dalam penelitian ini adalah keseluruhan populasi sebesar 46 responden. Pengumpulan data menggunakan kuesioner yang telah diuji validitas dan reliabilitasnya sedangkan analisis data dilakukan dengan menggunakan analisis regresi linear berganda. Berdasarkan hasil penelitian diketahui bahwa kepemimpinan berpengaruh positif terhadap kepuasan kerja Pada Kantor PDAM Tirtanadi Cabang Padang Bulan Medan dengan nilai thitung > ttabel(6,092>1,682), lingkungan kerja berpengaruh positif terhadap kepuasan kerja Pada Kantor PDAM Tirtanadi Cabang Padang Bulan Medan dengan nilai thitung > ttabel (6,389 > 1,682). Kepemimpinan dan lingkungan kerja berpengaruh positif terhadap kepuasan kerja pada Kantor PDAM Tirtanadi Cabang Padang Bulan Medan dengan nilai Fhitung > Ftabel ( 68,56 > 3,21). Dengan pengaruh sebesar 75%, sedangkan sisanya sebesar 25% dipengaruhi oleh faktor lain diluar penelitian.
URI: http://hdl.handle.net/123456789/867
Appears in Collections:SP - Management

Files in This Item:
File Description SizeFormat 
128320185_file1.pdfCover103.54 kBAdobe PDFView/Open
128320185_file2.pdfAbstract112.24 kBAdobe PDFView/Open
128320185_file3.pdfIntroduction142.98 kBAdobe PDFView/Open
128320185_file4.pdfChapter I119.23 kBAdobe PDFView/Open
128320185_file5.pdfChapter II143.92 kBAdobe PDFView/Open
128320185_file6.pdfChapter III211.79 kBAdobe PDFView/Open
128320185_file8.pdfReference517.91 kBAdobe PDFView/Open


Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.