Please use this identifier to cite or link to this item:
https://repositori.uma.ac.id/handle/123456789/6815| Title: | Kebijaksanaan Penarikan dan Pengembangan Karyawan Serta Pengaruhnya Terhadap Prestasi Kerja pada PT. Bank BRI (Persero) Cabang Iskandar Muda Medan |
| Authors: | Partadi, Flourianus |
| Keywords: | penarikan dan pengembangan karyawan;prestasi kerja |
| Issue Date: | 2001 |
| Publisher: | Universitas Medan Area |
| Abstract: | Masalah yang dihadapi adalah Penarikan dan pengembangan karyawan PT. Bank BRI (PERSERO) Cabang lskandar Muda Medan belum efektif. metode analisis yang digunakan dalam penelitian ini adalah dikrptif dan metode deduktif. PT. Bank BRI (PERSERO) Cabang lskandar Muda Medan adalah sebuah perusahaan dibawah naungan BRI Pusat dalam menjalankan operasi perusahaan sangat tergantung kepada kebijakan-kebijakan pimpinan masing-masing cabang yang disebut direksi |
| URI: | http://repository.uma.ac.id/handle/123456789/6815 |
| Appears in Collections: | SP - Management |
Files in This Item:
| File | Description | Size | Format | |
|---|---|---|---|---|
| 978300359_file1.pdf | Cover | 874.71 kB | Adobe PDF | View/Open |
| 978300359_file2.pdf | Abstract | 919.04 kB | Adobe PDF | View/Open |
| 978300359_file3.pdf | Introduction | 1.26 MB | Adobe PDF | View/Open |
| 978300359_file4.pdf | Chapter I | 1.02 MB | Adobe PDF | View/Open |
| 978300359_file8.pdf | Reference | 1.02 MB | Adobe PDF | View/Open |
Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.