Please use this identifier to cite or link to this item: https://repositori.uma.ac.id/handle/123456789/17309
Title: Penerapan Sistem Manajemen Keselamatan dan Kesehatan Kerja diiCV. Bintang terang.
Other Titles: Implementation of Occupational Health and Safety Management System in iCV. Bright Star.
Authors: Sipayung, Aris Pranata
metadata.dc.contributor.advisor: Polewangi, Yudi Daeng
Prasetyo, Healthy Aldriany
Keywords: K3,;SMK3,;Alat Pelindung Diri
Issue Date: 17-Jan-2022
Publisher: Universitas Medan Area
Series/Report no.: NPM;178150012
Abstract: Masalah Keselamatan dan Kesehatan Kerja (K3) bukan hanya semata – mata tanggung jawab pemerintah saja melainkan tanggung jawab semua pihak yaitu pengusaha, tenaga kerja dan masyarakat. CV. Bintang Terang, merupakan salah satu perusahaan manufaktur yang bergerak di bidang pembuatan Periuk.Data kecelakaan kerja pada CV.Bintang Terang tiga tahun terkhir mengalami kenaikan dikarenakan kurangnya kelengkapan Alattpelindung diri pada proses produksiiperiuk..Keselamatan dan Kesehatan Kerja (K3) adalah suatu pemikiran dan upaya untuk menjamin keutuhan dan kesempurnaan baik jasmaniah maupun rohaniah tenaga kerja pada khususnya dan manusia pada umumnya. Adapun tujuan dari penelitian ini ialah Ingin mengetahui apakah penerapan sistem manajemen keselamatan dan kesehatan kerja telah diterapkan atau tidak pada CV.Bintang Terang. Ingin mengidentifikasi faktor penghambat dalam penerapan sistem manajemen kekeselamatan dan kesehatan kerja pada CV.Bintang Terang. Ingin mengetahui faktor pendukung dalam penerapan sistem manajemen keselamatan dan kesehatan kerja. Adapun Faktor penghambat dalam penerapan sistem manajemen keselamatan dan kesehatan kerjaaadalah kendala dalam penyediaan alat pelindung diri di CV. Bintang Terang yang masih terbatas dnan juga belum adanya personal / organisasi khusus yang mempunyai tanggung jawab,wewenang dan kewajiban yang jelas dalam penanganan keselamatan dan kesehatan kerja..Faktor pendukung didalam penerapan Sistem Manajemen Kesehatan dan Keselamatan Kerja adalah komitmen dan kebijakan K3 serta pelatihan K3 terhadap pekerja... The issue of Occupational Safety and Health (K3) is not only the responsibility of the government but the responsibility of all parties, namely employers, workers and the community. CV. Bintang Terang, is one of the manufacturing companies engaged in the manufacture of stoneware. Work accident data on CV. Bintang Terang in the last three years has increased due to the lack of complete personal protective equipment in the production process of stoneware. Occupational Safety and Health (K3) is a thought and effort to ensure the integrity and perfection of both physically and spiritually the workforce in particular and humans in general. The purpose of this research is to find out whether the implementation of the occupational safety and health management system has been implemented or not at CV. Bintang Terang. Want to identify the inhibiting factors in the implementation of the occupational health and safety management system at CV. Bintang Terang. Want to know the supporting factors in the implementation of an occupational health and safety management system. The inhibiting factor in implementing the occupational safety and health management system is the obstacle in providing personal protective equipment at CV. Bintang Terang is still limited and there is also no special personal / organization that has clear responsibilities, authorities and obligations in handling occupational safety and health. The supporting factors in the implementation of the Occupational Health and Safety Management System are commitments and OSH policies and OSH training towards worker...
Description: 66 Halaman
URI: http://repository.uma.ac.id/handle/123456789/17309
Appears in Collections:SP - Industrial Engineering

Files in This Item:
File Description SizeFormat 
178150012 - Aris Pranata Sipayung - Fulltext.pdfCover, Abstract, Chapter I, II, III, V, Bibliography1.4 MBAdobe PDFView/Open
178150012 - Aris Pranata Sipayung - Chapter IV.pdf
  Restricted Access
Chapter IV298.68 kBAdobe PDFView/Open Request a copy


Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.