Please use this identifier to cite or link to this item: http://repository.uma.ac.id/handle/123456789/10397
Title: Hubungan Gaya Kepemimpinan Spritual dan Budaya Organisasi dengan Iklim Organisasi di Bank Syariah Mandiri Kabanjahe
Authors: Salianto
Advisor: Turnip, Kaiman
Lubis, Rahmi
Keywords: gaya kepemimpinan spritual;budaya organisasi;iklim organisasi
Issue Date: 11-Jul-2014
Publisher: Universitas Medan Area
Abstract: Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui hubungan antara gaya kepemimpinan spritual dan budaya organisasi dengan iklim organisasi di bank Syariah Mandiri cabang Kabanjahe. Penelitian ini menggunakan total sampling dalam pemilihan subjek. Subjek dalam penelitian ini adalah seluruh karyawan bank Syariah Mandiri Kabanjahe sebanyak 42 orang. Ada tiga hipotesis yang diajukan dalam penelitian ini: 1. Ada hubungan yang positif antara gaya kepemimpinan spiritual dengan iklim organisasi. 2. Ada hubungan yang positif antara budaya organisasi dengan iklim organisasi. 3. Ada hubungan yang positif antara gaya kepemimpinan spiritual, budaya organisasi dengan iklim organisasi. Berdasarkan hasil penelitian, terdapat hubungan yang signifikan antara gaya kepemimpinan spiritual, budaya organisasi dengan iklim organisasi.
URI: http://repository.uma.ac.id/handle/123456789/10397
Appears in Collections:MT - Magister Psychology

Files in This Item:
File Description SizeFormat 
Salianto.pdffulltext1.94 MBAdobe PDFView/Open


Items in DSpace are protected by copyright, with all rights reserved, unless otherwise indicated.